Na koji način zastupnici u Skupštini Kantona Sarajevo mogu pomoći da Kanton preuzme obavezu mjesečnog plaćanja osiguranja u iznosu od 30,00 KM, koje mladi u toku obaveznog pripravničkog staža u trajanju od 6 ili 12 mjeseci uplaćuju iz sopstvenih sredstava.

Znamo koliko je ostalo neutrošenih sredstava JU “Služba za zapošljavanje Kantona Sarajevo” te je zbog toga i moje pitanje koje je zakonsko rješenje da Kanton preuzme obavezu uplate osiguranja od 30,00 KM za pripravnike u Kantonu Sarajevo i to donese kao jednu od mjera pomoći mladima Kantona Sarajevo, ako znamo da nam sredstva ostaju neutrošena i neiskorištena.

U odgovoru koji mi je JU “Služba za zapošljavanje Kantona Sarajevo” Sarajevo, na mail, dostavila piše kako nije moguće da Služba preuzme plaćanje navedenog osiguranja.

Još 2019. godine, Skupština kantona Sarajevo i Vlada KS su vrlo pompezno najavile projekte zapošljavanja nezaposlene djece poginulih branitelja/šehidske djece. U dogovoru sa Zavodom za zapošljavanje napravljena je analiza, baza podataka sa starosnom i kvalifikacionom strukturom, te smo dobili podatak da se radi oko 600 djece, ove populacije. Imajući u vidu razne informacije postavljam sljedeća

ZASTUPNIČKA PITANJA

1. Koliko je nezaposlene djece poginulih branitelja prošlo ovaj Projekat?
2. Koliko je djece zaposleno na neodređeno vrijeme od pokretanja Projekta, od 2019. godine?
3. Koji je način objavljivanja konkursa, po ovom Projektu?
4. Zašto se ne poštuje školska sprema, niti kvalifikaciona struktura ove djece, već imamo primjere da su visokoobrazovani radili kao NK radnici?
5. Zašto se ovaj rad ne tretira i kao pripravnički staž?
6. Zašto se naknada za ovaj rad razlikuje od poslodavca do poslodavca, kada znamo da je planiran iznos 800 KM, a ima primjera da je ponegdje isplaćeno i oko 470 KM?
7. Šta se, za dvije godine, postiglo ovim Projektom?

Ne želim da morališem, ali smatram da su djeca poginulih boraca već dovoljno propatila u životu, dostojanstveno su prošli put školovanja, obrazovali se, postali akademski građani i sramota je da se neadekvatno odnosimo prema njima.

Zastupnička inicijativu Ministarstvu za rad, socijalnu politiku, raseljena lica i izbjeglice:

“Na osnovu molbe građana upućujem inicijativu da se rok za predaju potrebne dokumentacije za porodiljsku naknadu produži duže od 60 dana, jer pojedine porodilje zbog svog specifinog post porođajnog zdravstvenog stanja nisu to u mogućnosti pribaviti u trenutno važećem zakonskom roku.”

“Na osnovu upita građana molim Ministarstvo za rad, socijalnu politiku, raseljena lica iizbjeglice Kantona Sarajevo da mi odgovori da li naknada zaposlenih roditelja koji imaju dijete sa poteškoćama u razvoju shodno članu 69. Zakona o radu FBIH koju Kanton Sarajevo isplaćuje po ovom osnovu iznosi samo 30% visine prosječne plaće, dok je ta naknada u Zeničko-dobojskom kantonu iznosi 50% prosječne plate. Građani pitaju da li se iznos ove naknade planira povećati u budućnosti. Također ljubazno molim Ministarstvo da mi pojasni pravni okvir na osnovu kojeg se vrši određivanje ove naknade.”

Obrazloženje inicijative: Projekat zapošljavanja pripadnika ove populacije započeli smo 2018-e godine. Iz nama nepoznatih razloga projekat je zaustavljen. Molim vas da nas izvjestite o efektima implementacije u proteklom periodu.

Udruženju Dajte nam šansu je kao Udruženju od značaja prošle godine dodijeljena budžetska linija/stavka pri ministarstvu za rad, socijalnu politiku, raseljena lica i izbjeglice KS u iznosu od nedostatnih 50.000 KM. Udruženje nadomješćuje šupljine u sistemu, radi za i u ime Sistema, stoga smatramo neophodnim budžetsku liniju povećati na iznos od 100.000 KM.

Zastupnička inicijativa “da se osigura zdravstveno osiguranje svim povratnicima koji se odjave sa područja Kantona Sarajevo i prijave adresu na području manjeg BiH entiteta Republika Srpska”.
Obrazloženje: “Veliki broj povratnika u manji BiH entitet formalno je prijavljen na području Kantona Sarajevo, a živi u RS-u. Procjena je da čak neće ni biti uvećanja troškova zdravstvene zaštite jer se sredstva za ovu populaciju već izdvajaju.”